“十佳红旗支部” 创和新拓物业管理公司党支部

党建引领风帆劲，擎旗奋进阔步行。在产投集团党委的坚强领导下，创和公司党委以党的二十大精神为指引，以党建促业务、以业务强党建，培育选树一批具有示范引领作用的先进党支部。近日在产投集团举办的“五星”“三评”活动中，创和幼教管理公司党支部推出的党建品牌“三金幼教”获评“十佳党建品牌”，创和新拓物业管理公司党支部获评“十佳红旗支部”。现设专栏展示先进支部党建风采。

本期专栏让我们看看，新拓物业管理公司党支部。

品牌概况

新拓物业管理公司党支部现有党员30名，公司长期以来主要承担原合钢公司老旧生活区及采石苑B区近7000户居民的物业管理服务重任。管理服务区域具有“老旧小区多，硬件基础弱；分布区域散，安全隐患多；产权结构杂，管理服务难”等特点，不仅要做好常态化物业服务，还要做好文明创建、雨污分流整改以及配合东部新中心做好老合钢区域综合改造等重点工作。

支部荣誉

    创和新拓物业管理公司党支部在开展红旗支部创评工作中，紧扣物业服务实际，通过自问自答的方式，努力找准创评工作的立足点。以红旗支部创评为主线，既抓“大主题”，也有“小切口”，做到抓组织带队伍，抓制度促提高，抓管理严标准，抓阵地强基础，抓台账求规范，使党支部创评工作有声有色，成效明显。

强化政治引领致力开拓创新

支部认真落实习近平总书记关于“城市管理要像绣花一样精细”的重要论述，牢固树立“管理人性化、标准定制化、运作阳光化、过程亲情化”的服务思路，积极探索“党建+管理服务”的“红色物业”模式，使战斗堡垒作用“强”起来、党员身份“亮”出来，着力打造文明、便民、宜居、质地优异、表里如一的和谐社区，公司连年被评为“先进单位”，支部连年被上级组织评为“先进基层党组织”。

抓引领，增强政治定力。党支部始终把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期重大政治任务，在学懂弄通做实下真功夫，夯实不忘初心、牢记使命的思想根基，深化全体党员对从严治党重要性、紧迫性和必要性的认识。

重教育，提升党性自觉。教育引导党员做到以下三点：一是勤研读，不断提高对党性的理解与领悟；二是深自省，时刻反思党性上的失误与不足；三是冷思考，持续校准党性锻炼的坐标与方向。

建机制，落实主体责任。班子配备完整，分工明确、团结协作，向心力强；坚持和完善议事规则，严格执行“三重一大”事项前置；紧密结合物业服务实际，贯彻新发展理念；提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

创新工作举措打造特色党建

强基固本，打造规范党建。压实基层党建责任，落实基层党建清单，签订党员责任书；严格执行支部“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，丰富组织生活内容和形式，提升组织生活质量和效果；根据党员的不同服务岗位，分别设立8个党员先锋岗、示范岗。

深化拓展，打造活力党建。抓好党员队伍教育管理，开展系列主题学习教育活动，通过集中学习和个人自学，夯实四史教育内容。按照就近就便原则，组织党员到安徽省第一面党旗诞生地、巢湖南山烈士陵园、新四军第四支队东进抗日纪念馆等地开展主题党日活动。

认真开展“我为群众办实事”实践活动，针对管理服务区域存在的基础条件差等状况，坚持开展党员义务劳动、为民服务、志愿行动等活动，仅今年以来，更换生活区路灯32盏，巡查维修电路约3500米，伐除枯死树木38株，修剪拓枝180余株，及时对39处老旧居民房屋、公共区域安全隐患实施应急维修，2次组织党员和入党积极分子到采石苑B区开展文明创建攻坚。

注重特色，打造创新党建。构建支部、党小组、物管站“三级服务责任运行机制”，配合东部新中心做好老合钢区域综合改造的入户核验、房屋安全鉴定、解危处置等各项重点工作，今年以来，分两期对4684户公房进行入户信息核验；目前正在进行的老合钢区域危险住房解危处置工作中，3名支委分别带队，冲在最前沿。

积极探索推行党建目标、工作任务、和谐情感“三融合”体系，克服信访维稳、疫情防控等诸多困难，切实做好采石苑B区1952户的新房现场交付，既守护好“家园”，又把好事做好。

着力打造暖心品牌活动，开展激励关怀帮扶、谈心谈话和“包片联户”活动，专人动态入户走访老退伍军人、残障、老年住户等特殊困难群体。

“注入红色动能”建设成效显著

织密“红色网格”，拓展基层党建“广触角”。建立红色服务网格，构建基层治理体系，通过党员立足岗位做服务，集聚群众力量，推动基层治理；认真组织开展党员志愿活动，今年已有7名同志下沉一线，分别到百大周谷堆市场、“一站三口”等重点区域志愿值守；根据疫情防控形势，自4月份以来，设立11个生活区疫情防控值守点。努力引导全体党员做到党性观念强，先锋模范作用发挥好。

构建“红色平台”，打通物业管理“快车道”。找准群众最关心的所急所需的困难和问题，通过线上平台和线下收集的形式，无缝对接，未雨绸缪。每逢暴雪、大风、洪涝等特殊气象征候，支部立即启动应急处置预案，及时组成6支“党员突击队”，完成急难险重环境下的处置，主动采取“白+黑”模式，以“小切口”快速准确应对，实现管理服务“全天候”。

激活“红色力量”，推进基层服务“零距离”。着眼群众对美好生活的需求，重视意识形态工作，努力理顺群众情绪，列出服务清单，推行“政府主管部门为主导，物业公司为主体，社区依法监管，住户广泛参与”的“四位一体”管理模式，今年以来接待群众来访近800人（次），及时回复信访件。

时间见证前行，岁月镌刻奋进。新拓物业管理公司党支部坚持把政治建设摆在首位，努力全面提升企业党建水平。全体党员用凡人小事，造炬成阳，忠实践行为民服务的宗旨，实现了党建与管理服务水平的同步提升。（王鹤云/文图）